成都市民办职业技能培训协会
成都市民办职业技能培训协会理事长 刘高全
协会历任会长及名誉会长
吴兴智（第一届会长、原成都市人力资源和社会保障局副局长）
彭 杰（第二届会长、成都市技师学院教务处副主任）
程 敬（第三届、第四届会长、四川置信职业培训学校校长）
刘庆雨（名誉会长、原省职业技能鉴定指导中心副主任）
莫 虎（名誉会长、原攀枝花技师学院党委书记、院长）
郭汉祥（名誉会长、原绵阳工业技师学院党委书记、院长）
协会副理事长
王安林（成都市均衡营养保健技能培训学校校长）
于 炜（成都交大职业技能培训中心主任）
钟永成（成都神力工程机械职业技能培训学校校长）
张建飞（四川科华高级技工学校校长）
沈成芬（成都德仁堂医护职业技能培训学校校长）
余 良（四川华夏茶艺培训学校校长）
杨 宇（成都奢妃形象设计职业技能培训学校校长）
陈云峰（四川西部人力资源开发中心主任）
余 睿（成都开元建筑职业技能培训学校校长）
王 华（成都恒益实用技术职业培训学校校长）
李关党（成都砺鹰职业技能培训学校校长）
付尚波（成都精沛职业技能培训中心党支部书记）
孙增贵（四川科创技工学校校长）
协会监事长
陈咏荣（成都世纪精英培训学校校长）
协会秘书长
方 勇
协会第四届第二次会员大会集体合影
协会简介 ABOUT US
成都市民办职业技能培训协会成立于2006年，经成都市人社局、成都市民政局批准成立，具有法人资格的社会团体。
协会主要从事职业技能培训研讨、交流、咨询、服务工作，并始终扎根成都职业技能教育培训领域，以“与成都培训行业同呼吸共命运”为宗旨，以“扶持优秀民办技能培训单位”为核心使命，以求真务实、开拓创新的精神，坚持国家的职业教育方针政策，汇聚行业最新动向，积极发挥桥梁纽带作用，组织开展各式各样的教学教研活动，加强学校之间合作交流，切实提高会员服务质量。积极承接主管单位活动，及时传递信息，不断深化职培行业建设，协助主管单位，促进成都市民办职业技能培训行业健康有序、高质量发展。
协会遵守宪法、法律、法规和相关政策，全面贯彻党和国家的教育方针，遵守社会道德风尚。协会接受成都市人力资源和社会保障局、成都市民政局的监督管理和业务指导。
协会服务项目 SERVICE ITEMS
（一）政策调研与理论研究。组织进行行业调查，政策与理论研究，定期向市政府和有关部门提交有关本行业的调查报告，全面反应本行业存在的发展情况、存在的问题及建议，协助政府做好社会管理。
（二）协调关系。协调本协会内外的关系，促进对内对外横向经济联系和理论交流；加强同行业合作，促进会员间信息交流与合作。
（三）行业规范、服务及委托。协助政府主管部门开展有关行业标准的制定、资质审核、市场准入资格认证、人员培训、项目论证、创优达标考评等工作，接受政府主管部门授权或委托的其它工作。
（四）会员服务。调解内部纠纷，维护会员的合法权益，反映会员的意见要求，密切协会与政府、协会与会员和协会与社会的和谐关系。
（五）咨询服务。接受社会和单位的委托提供民办职业教育方面的培训及咨询等服务。推行行业标准实施，建立规范会员的自律机制，促进会员诚信服务、公平竞争。
（六）信息交流。开展民办教育行业培训宣传教育，面向会员单位组织开展大型论坛、人社局竞赛活动组织、职业院校党建活动、教学教研、素质拓展培训以及课题项目招投标等方面的业务培训和学校交流活动，提高民办培训行业的服务水平。
协会愿景 WISH
第一，助力行业提升对社会培训服务高质量发展。协会始终把服务行业高质量发展作为重要使命，聚焦国家重大战略需求，系统分析各方面人才发展趋势及缺口状况，整合自身智库资源，引导民办职业技能培训机构动态调整优化产品项目，有的放矢培养国家战略人才、急需紧缺人才以及新兴人才，从而提升民办职业技能培训行业对社会高质量发展的支撑力、贡献力。
第二，助力行业建设高质量民办职业技能培训体系。协会大力倡导民办职业技能培训机构瞄准市场前沿和国家重大战略需求推进职业技能培训创新，建设高质量民办职业技能人才培训体系，加强基础工种、新兴工种、紧缺工种人才的培养，推进产教融合、科教融汇，源源不断培养高素质技术技能人才、大国工匠、能工巧匠，从而赋能社会经济可持续发展。
第三，激发行业不断创新发展活力。协会引导民办职业技能培训行业牢牢把握正确政治方向和价值导向，大力倡导民办职业技能培训机构以创新为动力，积极配合业务主管部门推进办学模式、管理机制的改革。倡导行业积极利用教育数字化塑造新赛道，以发展新优势为重要突破口，进一步推进数字教育，为个性化学习、终身学习、扩大优质民办职业技能培训资源覆盖面提供有效支撑，全面提高规范化办学和现代化办学水平，实现推动行业系统性跃升和质变。
第四，增强民办职业技能培训行业的影响力。协会利用自身优势积极构建多元主体参与、符合行业实际、具有领先水平的行业生态圈，根据行业形势发展变化，积极统筹做好“引进来”和“走出去”两篇大文章，有效利用政府、企业、行业、院校等资源和创新要素，使民办职业技能培训行业成为具有强大影响力的人才培养核心，增强行业的影响力和话语权。
第五，培养行业高素质教师队伍。强教必先强师，协会大力引导行业培养造就一支师德高尚、业务精湛的高素质专业化教师队伍。立足技能强国建设实际需要，支持和吸引优秀人才热心从教、精心从教、长期从教、终身从教。
协会品牌优势Brand Advantage
政策先知，经验共享
成都市民办职业技能培训协会始终扎根成都民办职业技能教育培训领域，研判引领民办职业技能培训行业发展趋势的市场机会，洞察解析行业发展历史的关键节点，助力会员单位寻找、创造市场先机的商业模式。
资源整合，运营借鉴
成都市民办职业技能培训协会坚持帮助“思想政治过硬、业务能力扎实、脚踏实地、勇于开拓”的民办职业技能培训学校整合市场的尖刀产品，锁定目标做专做精做深，借鉴复制头部企业运营管理机制，多角度透视底层模式，领略商业奥秘，助力驱动会员单位增强组织内部动力，规划增效路径。
渠道拓展，品牌造势
成都市民办职业技能培训协会不断创新会员服务模式，致力于行业共享共建，为会员单位搭建多渠道合作模式，行业内外联动推陈出新，透过大数据活络营销实现业绩倍增。探究规律、创新模式，搭建不可替代的培训产品独特性，帮助会员单位重塑品牌核心竞争力，引领市场需求成就卓越品牌！
协会风采展示Show
成都市社会组织第二联合党支部相关活动
协会参加市人社行业党委成立大会
协会负责人会议
协会第四届第二次会员大会
“技能成就•精彩人生”职业培训成果交流展
优秀会员单位和优秀个人颁奖典礼
协会第四届第三次理事会暨名誉会长理事监事授牌仪式
协会青羊片区职业培训交流会
协会被授予“十大西部先进社会组织”的荣誉称号
